개정된 최저 임금 적용시기 공무원 5월,일반노동자은 1월1일.

2009년도의 국가 예산에 관한 결의가 11월8일, 국회에서 채택되었다.그 중에서 최저 임금 개정도 인정 되고 있지만, 실시는 2009년5월이 되고 있다.

　이 정보가 보도된 후, 기업에 있어서의 최저 임금 개정은 2009년1월1일인가,5월인가라고 하는 질문이 기업이나 노동자로부터 다수가 궁금해 하고 있다.이것에 대해 노동 상병병 사회 복지부의 급여·임금부 Pham Minh Huan부장은, 국회 결의는 국가 행정, 국가 예산으로부터 급료를 얻고 있는 사람에만 적용되고 기업에 관해서는 2009년1월1일부터 새로운 최저 임금에 이행 된다고 회답하고 있다.

　또한 10월10일에 공고 된 정령110/2008/ND-CP호,111/2008/ND-CP호에 의하면, 국내 기업, 외자 기업으로 도입되는 월액 최저 임금은, 다음과 같이 되어 있다.

■국내 기업
　▽제1지역：80만동(약50달러),▽제2지역：74만동(약46달러),▽제3지역：69만동(약43달러),▽제4지역：65만동(약41달러)

■외자 기업
　▽제1지역：120만동(약75달러),▽제2지역：108만동(약68달러),▽제3지역：95만동(약59달러),▽제4지역：92만동(약58달러)



(Nguoi Lao Dong)

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